第３１６回◆社会保険の適用拡大◆

◆社会保険の適用拡大◆

人事担当者です。
社会保険の適用拡大が段階的に進められていますが、
2022年に適用範囲が「従業員数100人超の企業」に拡大されると聞きました。
自社が該当するのか知りたいので詳しい要件を教えてください。

まず2016年に、「従業員数500人超（501人以上）」規模の企業を対象に
週の所定労働時間が通常の労働者の4分の3未満の短時間労働者であっても、要件を満たせば社会保険に加入できるよう、適用が拡大されました。

そして2022年10月から、対象企業の規模が「従業員数100人超（101人以上）」へ拡大されます。
ここでいう『従業員数』の数え方は、「現在の厚生年金保険の適用対象者」ですので、注意が必要です。

また、対象企業の中で以下の１～４のすべてを満たす者は、この改正により新たな加入対象者となります。

１．週の所定労働時間が20時間以上30時間未満
２．月額賃金が8.8万円以上
３．2ヶ月を超える雇用の見込みがある
４．学生ではない

要件の詳細や、対象企業に該当した場合に必要な対応については
以下の厚生労働省の特設サイトから確認することが出来ます。

厚生労働省　社会保険適用拡大 特設サイト

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