「採用お役立ち情報局」人事労務に関する記事掲載のお知らせ

平素より小林労務をご愛顧いただきまして、誠にありがとうございます。

この度、採用活動に関する戦略やトレンドに役立つ情報・事例を発信するサイト「採用お役立ち情報局」(運営:Indeed Japan株式会社)にて、「1年単位の変形労働時間制」と「残業申請制」をテーマに、弊社の社会保険労務士が解説した記事が掲載されました。

下部のリンクより是非ご高覧ください。

▶ 1年単位の変形労働時間制を導入前に知っておくべきこと

▶ 残業申請制を導入するメリットと運用ルールの決め方