平素より小林労務をご愛顧いただきまして、誠にありがとうございます。
この度、採用活動に関する戦略やトレンドに役立つ情報・事例を発信するサイト「採用お役立ち情報局」(運営:Indeed Japan株式会社)にて、「1年単位の変形労働時間制」と「残業申請制」をテーマに、弊社の社会保険労務士が解説した記事が掲載されました。
下部のリンクより是非ご高覧ください。
小林労務® | 全国対応!人事労務・給与計算・メンタルヘルスサポート・労務相談・電子申請
全国対応!人事労務・給与計算・メンタルヘルスサポート・労務相談・電子申請
平素より小林労務をご愛顧いただきまして、誠にありがとうございます。
この度、採用活動に関する戦略やトレンドに役立つ情報・事例を発信するサイト「採用お役立ち情報局」(運営:Indeed Japan株式会社)にて、「1年単位の変形労働時間制」と「残業申請制」をテーマに、弊社の社会保険労務士が解説した記事が掲載されました。
下部のリンクより是非ご高覧ください。