3/14 【30分でぎゅっと解説】育児介護休業法についてpart1

本セミナーでは、４月に改正されます「育児介護休業法」について、
どのように改正されるのか・何に気を付ければいいのかを
人事・総務担当者など初心者向けに、わかりやすく丁寧に解説いたします。
本セミナーは二部構成となっており、今回は第一回となります。

Zoomウェビナーを使用しますので、社内や自宅から簡単に閲覧することができます。
皆様のご参加を心よりお待ちしております！
※セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます。ご了承ください。

日時：2022年3月14日（月）15：30～16：00
会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
定員：50名
参加費：無料

ウェビナーのお申込みは、下記よりお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_1LAaDt_YSN6wczyiEZ2-oQ

ご不明点などございましたら、下記にお問い合わせください。
https://www.kobayashiroumu.jp/contact

投稿日:

3/7【30分でぎゅっと解説】給与計算の基礎セミナーPart2

本セミナーでは、給与計算の基礎について、人事・総務担当者など初心者向けに、わかりやすく丁寧に解説いたします。給与計算に必要な知識から実際の計算の流れまで全２回で説明します。今回は第2回です。

Zoomウェビナーを使用しますので、社内や自宅から簡単に閲覧することができます。

皆様のご参加を心よりお待ちしております！

※セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます。ご了承ください。

日時：2022年3月7日（月）15：30～16：00
会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
定員：50名
参加費：無料

ウェビナーのお申込みは、下記よりお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_1LAaDt_YSN6wczyiEZ2-oQ

ご不明点などございましたら、下記にお問い合わせください。
https://www.kobayashiroumu.jp/contact

投稿日:

2/21【30分でぎゅっと解説】給与計算の基礎セミナーPart1

本セミナーでは、給与計算の基礎について、人事・総務担当者など初心者向けに、わかりやすく丁寧に解説いたします。給与計算に必要な知識から実際の計算の流れまで全２回で説明します。今回は第１回です。

Zoomウェビナーを使用しますので、社内や自宅から簡単に閲覧することができます。

皆様のご参加を心よりお待ちしております！

※セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます。ご了承ください。

日時：2022年2月21日（月）15：30～16：00
会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
定員：50名
参加費：無料

ウェビナーのお申込みは、下記よりお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_1U07YI5DSIOZq2L6NQFtbQ

ご不明点などございましたら、下記にお問い合わせください。
https://www.kobayashiroumu.jp/contact

投稿日:

2/15【ジョブ型人事制度～正しい理解（基礎編）～ part2】セミナーのご案内

近年、人事施策の一環として注目されている「ジョブ型」をご存知でしょうか。
大企業でも積極的に導入・推進されており、気になっている方も多いかと思います。
また、経団連ではジョブ型を推進する方針を発表し、
日立製作所でも７月に向けて全社員対象に導入が発表されました。
（日本経済新聞より）

しかし、日本では「ジョブ型」の正しい情報は数少なく、その中には誤った内容や誤解を招く情報も数多くあるため、信頼性を判断することは大変難しくなっております。そういった典型的な情報として
「ジョブ型になると社員は決まった仕事しかしない」
「同じ仕事をずっとし続ける」
「高度な専門職でないと仕事がなくなる」等が挙げられます。

そういった誤った情報や認識がどうして生まれてしまうのか。また、実際にはどうなのか。
ジョブ型について正しく理解していただくために、今回はジョブ型の正しい理解（基礎編）として、
世界の人事領域の権威である米国SHRM（人事マネジメント協会）の日本初、唯一の公認パートナーである
一般社団法人　人事資格認定機構（HRAI)の代表理事 華園ふみ江さんが講師として登壇いたします。

無料で正しいジョブ型の基礎知識を得られる貴重な機会となりますので、ぜひご参加くださいませ。
本ウェビナーは三回シリーズでお送りしております。
※次回は第二回となりますが、第一回を受講していない方も間に合いますのでお気軽にご参加ください。

【こんな方におススメ】
・経営者の方
・ジョブ型を学びたいマネジメントの方
・人事プロフェッショナルの方
・今後の人事、人事育成のあり方について知りたい方
（どなたでもご参加いただけます）

【ジョブ型人事制度セミナー】
第二回目 開催予定日時：2022年2月15日（火）15：30～16:15（所要時間：約45分　講義時間30分）
第三回目 開催予定日時：2022年3月15日（火）15：30～16:15（所要時間：約45分　講義時間30分）

会場：オンラインウェビナー（Zoomウェビナー）
参加費：無料

 

投稿日:

2/14【30分でぎゅっと解説】36協定セミナーPart2

本セミナーでは、36協定について、人事・総務担当者など初心者向けに、わかりやすく丁寧に解説いたします。厚生労働省発行のリーフレットを用いて、制度の概要から協定届の記入例まで全２回で説明します。今回は第2回です。

Zoomウェビナーを使用しますので、社内や自宅から簡単に閲覧することができます。

皆様のご参加を心よりお待ちしております！

※セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます。ご了承ください。

日時：2022年2月14日（月）15：30～16：00
会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
定員：50名
参加費：無料

ウェビナーのお申込みは、下記よりお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_49i_P7PwQrGqbTsByAzOkg

ご不明点などございましたら、下記にお問い合わせください。
https://www.kobayashiroumu.jp/contact

投稿日:

2/7【30分でぎゅっと解説】36協定セミナーPart1

本セミナーでは、36協定について、人事・総務担当者など初心者向けに、わかりやすく丁寧に解説いたします。厚生労働省発行のリーフレットを用いて、制度の概要から協定届の記入例まで全２回で説明します。今回は第１回です。

Zoomウェビナーを使用しますので、社内や自宅から簡単に閲覧することができます。

皆様のご参加を心よりお待ちしております！

※セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます。ご了承ください。

日時：2022年2月7日（月）15：30～16：00
会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
定員：50名
参加費：無料

ウェビナーのお申込みは、下記よりお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_Bm27mBhVR_eA9KyYNcUygA

ご不明点などございましたら、下記にお問い合わせください。
https://www.kobayashiroumu.jp/contact

投稿日:

1/20　新サービス【ハラスメント相談窓口あんしんパック】セミナーのご案内

本セミナーでは、
11月12日にプレスリリースした【ハラスメント相談窓口あんしんパック】について、
サービス実施に至る背景からサービス内容まで、丁寧にご紹介いたします。

職場でのハラスメント（いじめ・嫌がらせ）が社会的問題とされる中、
2020年6月にパワーハラスメントの防止に関する法律（改正労働施策総合推進法）が規定されました。
大企業では2020年6月から、中小企業は2022年4月から施行とされており、ハラスメント対策の強化を
目的とする【ハラスメント相談窓口】の設置についても義務化措置の一つとなっております。

ハラスメント相談窓口では、従業員が相談しやすい環境をつくり、
ハラスメントの発生事実を把握および適切に対応することが目的となります。
相談内容により従業員が不利益な取り扱いを受けることがないよう、厳重な配慮が重要です。

当社の「ハラスメント相談窓口あんしんパック」では、
労務管理のスペシャリスト・かつ第三者機関である小林労務が専門の相談窓口となることで、
義務化への対応、またリスクの迅速な検知に貢献致します。

【ハラスメント相談窓口あんしんパック】
●サポート内容について、セミナーを開催いたします。
社内や自宅から簡単に閲覧できますので、皆様のご参加を心よりお待ちしております！

日時：2022年1月20日（木）11：00～
（所要時間：約45分）

会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
参加費：無料

●お申込みは、下記よりお願いいたします。

https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_3dEQaGL4RDS9Zd9KrrWcdw

投稿日:

1/25　【ジョブ型人事制度～正しい理解（基礎編）～】セミナーのご案内

今、人事施策として注目を浴びている「ジョブ型」について、一度は耳にしたことのある方も多いのではないでしょうか。

日本で得られる「ジョブ型」に関する情報は限られており、その情報も種々多様であるため、
信頼性を判断することは大変難しくなっております。
さらに、情報の中には誤った内容も多く、典型的なものが「ジョブ型になると社員は決まった仕事しかしない」「同じ仕事をずっとし続ける」「高度な専門職でないと仕事がなくなる」等が挙げられます。

そういった誤った情報や認識がどうして生まれてしまうのか、また、実際にはどうなのか、
ジョブ型について正しく理解していただくために、今回はジョブ型の正しい理解（基礎編）として、
世界の人事領域の権威である米国SHRM（人事マネジメント協会）の日本初、唯一の公認パートナーである
一般社団法人　人事資格認定機構（HRAI)の代表理事 華園ふみ江さんを講師に招いてウェビナーを開催いたします。
無料で正しいジョブ型の知識を得られる貴重な機会となりますので、ぜひご参加くださいませ。

また、本セミナーは3回シリーズを予定しております。
第一回は【ジョブ型の正しい理解（基礎編）「ジョブ型」とは】を解説いただきます。

日時：2022年1月25日（火）15：30～
（所要時間：約45分）

会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
参加費：無料

●お申込みは、下記よりお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_MzcIWcxxSkWv4SdBABsIng

次回のセミナー日時は下記を予定しておりますが、内容の詳細につきましては随時ご案内させていただきます。

・第二回　ジョブ型人事セミナー
開催日時：2022年2月15日（火）15:30～16：15

・第三回　ジョブ型人事セミナー
開催日時：2022年3月15日（火）15:30～16：15

投稿日:

12/23　新サービス【ハラスメント相談窓口あんしんパック】セミナーのご案内

本セミナーでは、
11月12日にプレスリリースした【ハラスメント相談窓口あんしんパック】について、
サービス実施に至る背景からサービス内容まで、丁寧にご紹介いたします。

職場でのハラスメント（いじめ・嫌がらせ）が社会的問題とされる中、2020年6月にパワーハラスメントの防止に関する法律（改正労働施策総合推進法）が規定されました。大企業では2020年6月から、中小企業は2022年4月から施行とされており、ハラスメント対策の強化を目的とする【ハラスメント相談窓口】の設置についても義務化措置の一つとなっております。

ハラスメント相談窓口では、従業員が相談しやすい環境をつくり、ハラスメントの発生事実を把握および適切に対応することが目的となります。相談内容により従業員が不利益な取り扱いを受けることがないよう、厳重な配慮が重要です。

当社の「ハラスメント相談窓口あんしんパック」では、労務管理のスペシャリスト・かつ第三者機関である小林労務が専門の相談窓口となることで、義務化への対応、またリスクの迅速な検知に貢献致します。

【ハラスメント相談窓口あんしんパック】
●サポート内容について、セミナーを開催いたします。
社内や自宅から簡単に閲覧できますので、皆様のご参加を心よりお待ちしております！

日時：2021年12月23日（木）11：00～
（所要時間：約45分）

会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
参加費：無料

●お申込みは、下記よりお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_Ppt3qac6TQWIZaxcBHu_Sw

 

投稿日:

1/17【30分でぎゅっと解説】給与支払報告書セミナー

本セミナーでは、給与支払報告書・源泉徴収票について、人事・総務担当者など初心者向けに、わかりやすく丁寧に解説いたします。制度の概要や作成時の注意点を説明します。

Zoomウェビナーを使用しますので、社内や自宅から簡単に閲覧することができます。

皆様のご参加を心よりお待ちしております！

※セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます。ご了承ください。

日時：2022年1月17日（月）15：30～16：00
会場：オンラインセミナー（Zoomウェビナー）
定員：50名
参加費：無料

ウェビナーのお申込みは、下記よりお願いいたします。
https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_z1Rn74ZnSUOzqqL2kvdXZw

ご不明点などございましたら、下記にお問い合わせください。
https://www.kobayashiroumu.jp/contact

投稿日: